
जमशेदपुर: टाटा स्टील कलर्स प्राइवेट लिमिटेड प्रबंधन और टाटा स्टील कलर्स एम्प्लॉयी यूनियन के बीच वर्ष 2026 के बोनस को लेकर सोमवार को समझौता संपन्न हुआ। 22 सितंबर को हुए समझौते में कर्मचारियों के लिए 18 प्रतिशत बोनस पर सहमति बनी। नए फॉर्मूले के तहत कर्मचारियों को न्यूनतम 34,722 रुपये और अधिकतम 95,771 रुपये बोनस मिलेगा। औसत बोनस राशि 66,752 रुपये निर्धारित की गई है।
नए फॉर्मूले पर हुआ बोनस समझौता
बोनस समझौता नए फॉर्मूले के आधार पर किया गया है, जो पिछले दो वर्षों से लंबित था। प्रबंधन और यूनियन के बीच हुए समझौते के अनुसार पहले 16 प्रतिशत बोनस के हिसाब से करीब 60 लाख रुपये की राशि बन रही थी।
यूनियन अध्यक्ष राकेश्वर पांडेय ने प्रबंधन से बोनस राशि बढ़ाने का विशेष अनुरोध किया। उनके अनुरोध को स्वीकार करते हुए प्रबंधन ने बोनस को 16 प्रतिशत से बढ़ाकर 18 प्रतिशत कर दिया। इससे बोनस की कुल राशि बढ़कर करीब 64 लाख रुपये हो गई।
नए फॉर्मूले के अनुसार बोनस की प्रमुख राशि इस प्रकार है:
अधिकतम बोनस: 95,771 रुपये
न्यूनतम बोनस: 34,722 रुपये
औसत बोनस: 66,752 रुपये
कुल बोनस राशि: करीब 64 लाख रुपये
बोनस प्रतिशत: 18 प्रतिशत
क्षमता, सुरक्षा और उत्पाद गुणवत्ता पर चर्चा
बोनस समझौते के दौरान कंपनी के प्लांट की क्षमता बढ़ाने, सुरक्षा मानकों को और मजबूत करने तथा उत्पाद की गुणवत्ता पर विशेष ध्यान देने को लेकर भी चर्चा हुई। प्रबंधन और यूनियन की ओर से कंपनी के विकास के लिए कर्मचारियों की भागीदारी और सहयोग को महत्वपूर्ण बताया गया।
प्रबंधन की ओर से प्रबंध निदेशक प्रवीण वी. थम्पी, सीएचआरओ अनिशा प्रमाणिक, प्लांट हेड इंद्रनील बिस्वास, वीपी सेल्स एंड मार्केटिंग प्रखर अग्रवाल, एचआर डीजीएम राजेश त्रिपाठी और एचआर डिप्टी हेड मनीष कुमार मौजूद रहे।
यूनियन की ओर से अध्यक्ष राकेश्वर पांडेय, कार्यकारी अध्यक्ष विजय खान, उपाध्यक्ष अभिषेक कुमार श्रीवास्तव, महामंत्री संजय कुमार सिंह, उपाध्यक्ष हुसैनुल ओला कादरी, उपाध्यक्ष पवन कुमार सिंह, कोषाध्यक्ष रवि उपाध्याय, संयुक्त सचिव आदित्य राज और सृष्टिधर महतो, असंगठन सचिव प्रवीण राय, प्रियंका कुमारी, जितेंद्र कुमार, संतोष कुमार साहू एवं कृष्णा यादव उपस्थित रहे।
राकेश्वर पांडेय ने पदाधिकारियों के प्रयासों को सराहा
यूनियन अध्यक्ष राकेश्वर पांडेय ने बोनस समझौते में महामंत्री संजय कुमार सिंह, उपाध्यक्ष अभिषेक कुमार श्रीवास्तव और उपाध्यक्ष हुसैनुल ओला कादरी के प्रयासों की सराहना की।
वहीं, प्रबंध निदेशक प्रवीण वी. थम्पी ने कर्मचारियों से सुरक्षा और उत्पादकता (Safety & Productivity) पर विशेष ध्यान देने का आह्वान किया। उन्होंने कंपनी के विकास में सभी कर्मचारियों के सहयोग को आवश्यक बताया।

